Условия труда на мясокомбинатах и бойнях на протяжении последних лет пользовались плохой репутацией. Нынешний актуальный обзор положения дел в Северном Рейне-Вестфалии (NRW) подтверждает сохранения ситуации. В ходе проверок условий и безопасности труда на предприятиях отрасли были выявлены серьезные нарушения.
Содержание публикации
Нарушения продолжительности рабочего дня и техники безопасности
Промежуточный баланс все еще продолжающихся масштабных расследований уже выявил более 3000 нарушений продолжительности рабочего дня.
Рабочие смены, превышающие двенадцать часов, не редкость в этой отрасли, сообщил министр труда СРВ Карл-Йозеф Лауманн (Karl-Josef Laumann, CDU).
В ходе инспекций 30-ти мясокомбинатов с общим количеством около 17 000 работников были зафиксированы тотальные нарушения трудового законодательства. Среди них даже выявили 16-часовые рабочие смены.
Более чем в 100 случаях были выявлены технические недостатки в области охраны труда с высоким потенциалом риска.
Эксплуатация и нестабильные условия труда особенно негативно сказываются на иностранных работниках, работающих по трудовым договорам.
Печальные выводы аудиторов
Региональными координационными центрами инспекций были административные районы Мюнстер и Детмольд. По словам Лауманна, из 34 крупных скотобоен СРВ,проверили 30. Лишь две компании с постоянным персоналом смогли предоставить сравнительно хороший сертификат соответствия. Министерство не раскрывает названия компаний.
Перечень выявленных недостатков
Нарушения охватывают весь спектр законов в области охраны и безопасности труда:
- перекрытие транспортных и спасательных путей;
- отсутствие инструкции по хранению и применению опасных веществ;
- замаскированные маршруты эвакуации;
- нарушения прав на рабочее время и медицинское обслуживание;
- другие нарушения трудового законодательства.
В очередной раз предприятия по мясопереработке подтвердили свои неудовлетворительную репутацию в отношении условий труда.
Штрафы не останавливают от повторных нарушений
Преднамеренные нарушения Закона о рабочем времени могут наказываться штрафами в размере до 15 000 евро. Но это не останавливает компании в повторных нарушениях.
Виноваты субподрядчики
Как правило, в эксплуатации трудовых ресурсов виноваты субподрядчики. Часто бывает трудно обнаружить махинации. С одной стороны, это правда, что люди, которые зарабатывают намного меньше в своих странах, часто согласны на сверхурочную работу. С другой стороны, здоровье и безопасность труда не имеют стоимости.
По данным министерства, в нескольких классических субподрядных отраслях существуют проблемные условия труда. К ним относятся: строительство, уборка, логистика, сельское хозяйство, а также услуги доставки посылок.
Нефтехимическая отрасль, наоборот, является примером, где работа по контрактам соответствует закону.
Количество проверок хотят увеличить
С целью усиления контроля за соблюдением трудового законодательства Германии планируют создание общенациональной сети по борьбе с трудовой эксплуатацией работников. Сотрудники 73 безработных консультантов в NRW должны пройти обучение, чтобы соответствующим образом расширить спектр консультационных услуг.
Помощь эксплуатируемым или ущемленным рабочим в их правах
Министерство труда планирует поддерживать рабочих в правовых спорах и в заявках на юридическую помощь. Министр также призвал к ускоренному переходу на цифровой учет рабочего времени.
«Должно быть ясно, что Германское государство не отводит взгляд, что оно делало долгое время», — подчеркнул Лауманн.
По материалам sueddeutsche.de
